Slovenska igralka Nika Rozman v Ženevi: "Kolektivno upravljanje je edini pravilen način za plačilo umetnikov."
24. april 2024

V četrtek, 18. aprila 2024, je slovenska igralka Nika Rozman na 45. Stalnem odboru Svetovne organizacije za intelektualno lastnino (WIPO) za avtorske pravice in sorodne pravice v Ženevi sodelovala na panelu z naslovom "Avdiovizualni izvajalci v digitalnem okolju". Poudarila je, da smo v Sloveniji uspeli spremeniti zakonodajo v korist igralcem in da je kolektivno upravljanje edini način za pravično plačilo igralcev v tem novem digitalnem okolju.
Na panelu, ki ga je organiziralo AEPO-ARTIS (Združenje evropskih organizacij izvajalcev), je skupaj z belgijskim igralcem Gillesom de Schryverjem in Federicom Duretom iz ekvadorske družbe igralcev UNIARTE razpravljala o tem, kako zagotoviti pošteno plačilo igralcem v tehnološko hitro napredujoči industriji.
Panelisti so govorili o izzivih, s katerimi se soočajo avdiovizualni izvajalci v industriji, kjer sta močno prisotna pretakanje in umetna inteligenca, in o najboljših načinih za zagotovitev poštenega plačila umetnikom, pri čemer so predstavili primere iz svojih držav.
»V Sloveniji smo uspeli spremeniti zakonodajo v korist igralcev. Nova slovenska zakonodaja daje igralcem neodtujljivo pravico do prejemanja plačila neposredno od platform za pretakanje, pravico, ki jo zbira naša organizacija za kolektivno upravljanje AIPA. Mislim, da je kolektivno upravljanje edini način za pravično plačilo igralcev v tem novem digitalnem okolju. To zagotavlja ne samo to, da lahko živimo od svojega dela, ampak tudi vzdržujemo našo kulturno krajino," je dejala Nika Rozman, ko je razpravljala o nedavno uvedenem slovenskem zakonu.
Ob razmišljanju o slovenskem primeru kot "najboljši praksi" je Ioan Kaes, generalni sekretar AEPO-ARTIS, ki je tudi moderiral panel, sklenil: "Slišali smo več nacionalnih primerov, kako lahko pretakanje deluje v korist igralcev. Pomembno je, da WIPO to vzame k srcu in stori vse v svoji moči, da to postane globalni standard."
Najnovejše novice
13. januar 2026
Nove pobude za ureditev razmerij med umetno inteligenco in imetniki pravic
V prvih letošnjih novicah poročamo o več pomembnih pobudah na evropski ravni. Evropska komisija je predstavila prvi osnutek kodeksa ravnanja za označevanje in etiketiranje vsebin, ki jih generira umetna inteligenca, ter začela posvetovanja o obveznostih, ki izhajajo iz akta o umetni inteligenci.
13. januar 2026
AIPA 2025: Top dogodki leta 2025
Leto 2025 je za AIPA zaznamovalo 15 let delovanja, utrjeno poslovno stabilnost in rekordno delitev sredstev članom. Ob obletnici smo okrepili prepoznavnost doma, razširili mednarodno mrežo sporazumov ter samozavestno nastopili v evropskem in globalnem prostoru.
8. januar 2026
Krepitev regionalnega dialoga o kolektivnem upravljanju
AIPA je konec leta 2025 skupaj s kosovsko kolektivno organizacijo VAPIK v Prištini soorganizirala dva dogodka: Balkan Buzz: Empowering Producers in Collective Management ter Balkan Buzz: Empowering Actors in Collective Management.
Prijavite se na e-novice
Želiš biti redno seznanjen z dejavnostjo AIPA in dogajanjem v AV industriji? Prijavi se na naše novice.
Najnovejše novice
13. januar 2026
Nove pobude za ureditev razmerij med umetno inteligenco in imetniki pravic
V prvih letošnjih novicah poročamo o več pomembnih pobudah na evropski ravni. Evropska komisija je predstavila prvi osnutek kodeksa ravnanja za označevanje in etiketiranje vsebin, ki jih generira umetna inteligenca, ter začela posvetovanja o obveznostih, ki izhajajo iz akta o umetni inteligenci.
13. januar 2026
AIPA 2025: Top dogodki leta 2025
Leto 2025 je za AIPA zaznamovalo 15 let delovanja, utrjeno poslovno stabilnost in rekordno delitev sredstev članom. Ob obletnici smo okrepili prepoznavnost doma, razširili mednarodno mrežo sporazumov ter samozavestno nastopili v evropskem in globalnem prostoru.
8. januar 2026
Krepitev regionalnega dialoga o kolektivnem upravljanju
AIPA je konec leta 2025 skupaj s kosovsko kolektivno organizacijo VAPIK v Prištini soorganizirala dva dogodka: Balkan Buzz: Empowering Producers in Collective Management ter Balkan Buzz: Empowering Actors in Collective Management.
